钦州市科学技术局最新招聘概览

钦州市科学技术局最新招聘概览

♀♂铃孒囧~~ 2025-02-12 公司概况 369 次浏览 0个评论
摘要:钦州市科学技术局发布最新招聘信息,诚邀各类优秀人才加入。招聘信息涵盖多个领域,包括科技管理、项目协调、研发创新等职位。该局致力于推动科技创新与发展,优化科技资源配置,提高科技服务能力。有意者需具备相关专业背景和技能,有意者请尽快报名,共创科技事业美好未来。

本文目录导读:

  1. 组织概述
  2. 招聘岗位与要求
  3. 招聘流程
  4. 待遇与福利
  5. 注意事项
  6. 联系方式

随着科技的飞速发展,钦州市科学技术局在推动地方科技进步、优化科技产业结构等方面发挥着重要作用,为了满足日益增长的人才需求,钦州市科学技术局现面向社会广泛招聘各类优秀人才,共同为钦州市的科技事业贡献力量。

组织概述

钦州市科学技术局是负责全市科技管理与服务的重要机构,致力于推动科技创新、促进科技成果转化、加强科技人才培养等工作,本局秉承“创新、务实、高效、服务”的宗旨,为全市科技事业提供有力支撑。

招聘岗位与要求

1、科技创新管理岗位

岗位职责:

(1)负责科技创新政策的制定与实施;

(2)组织科技项目申报、评审及验收工作;

(3)开展科技成果转化与产业化的推进工作;

(4)协调内外部资源,推动产学研合作。

任职要求:

(1)本科及以上学历,理工科相关专业;

(2)熟悉科技创新管理相关政策法规,具有较强的政策解读与执行能力;

(3)具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;

(4)具备5年以上相关领域从业经验。

2、科技项目管理岗位

岗位职责:

(1)负责科技项目的立项、实施与监管;

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(2)组织专家对科技项目进行评审与评估;

(3)负责科技项目相关数据的收集与分析。

任职要求:

(1)硕士研究生及以上学历,理工科相关专业;

(2)熟悉项目管理流程,具有较强的项目管理与执行能力;

(3)具备良好的数据分析能力和报告撰写能力;

(4)具备3年以上相关领域从业经验。

3、科技人才引进与培养岗位

岗位职责:

(1)负责全市科技人才引进与培养工作;

(2)组织科技人才交流活动,搭建人才交流平台;

(3)负责科技人才政策的制定与实施。

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任职要求:

(1)本科及以上学历,人力资源、理工科等相关专业;

(2)熟悉人才引进与培养相关政策法规,具有较强的政策解读与执行能力;

(3)具备良好的沟通协调能力和组织能力;

(4)具备2年以上相关领域从业经验。

招聘流程

1、报名:请应聘者将个人简历发送至指定邮箱,邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查:钦州市科学技术局将根据应聘者简历进行筛选,确定面试名单。

3、面试:通过资格审查的应聘者将参加面试,面试内容包括综合素质、专业技能及岗位适应性等。

4、体检:通过面试的应聘者需参加体检,体检合格者方可录用。

5、录用:钦州市科学技术局将根据面试及体检结果,确定最终录用名单,并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式员工,一经录用,将享受以下待遇与福利:

1、薪资待遇:根据应聘者的工作经验、能力水平及岗位需求,提供具有竞争力的薪资待遇。

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2、社会保险:按照国家和地方政策,缴纳社会保险。

3、公积金:为员工提供住房公积金。

4、带薪休假:享受带薪年假、病假等休假制度。

5、培训与发展:提供丰富的培训资源,助力员工职业发展。

6、其他福利:根据岗位需求及员工表现,提供其他福利待遇。

注意事项

1、应聘者请确保提交的简历及相关材料真实有效。

2、应聘者请留意钦州市科学技术局官方网站及招聘公告,了解最新招聘动态。

3、招聘过程中,如有任何问题,请随时联系钦州市科学技术局人事部门。

钦州市科学技术局热忱欢迎广大优秀人才加入我们的团队,共同为钦州市的科技事业贡献力量,让我们携手共创美好未来!

联系方式

地址:广西壮族自治区钦州市XX区XX路XX号科学技术局办公楼

联系电话:XXXXXXXXXXX(人事部门)联系邮箱:[email protected](请替换成实际邮箱地址) ​ 招聘程序正式启动以来,我们收到了来自社会各界的广泛关注与积极响应,在此感谢大家对钦州市科学技术局的关注与支持!为了满足单位发展的人才需求,我们现针对科技创新管理、科技项目管理以及科技人才引进与培养等岗位公开招聘优秀人才,以下是本次招聘的详细信息:一、招聘背景随着科技的飞速发展,钦州市科学技术局在推动地方科技进步、优化科技产业结构等方面发挥着重要作用,为了进一步提升工作效率和服务水平,我们急需引进一批具有创新精神和实践经验的优秀人才,共同为钦州市的科技事业贡献力量,二、招聘岗位及条件我们计划招聘的岗位包括科技创新管理岗位、科技项目管理岗位以及科技人才引进与培养岗位等,具体的岗位职责和任职要求如下:(详见上文岗位介绍部分)(此处省略了具体的岗位职责和任职要求)(一)基本要求1. 遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和敬业精神;2. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神;3. 具备较强的学习能力和创新意识。(二)资格条件具体资格条件详见各岗位的任职要求,三、招聘流程本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、体检和

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